Sigorta Giriş Tarihine Göre Erken Emeklilik Fırsatı
Türkiye’de milyonlarca çalışanın hayali olan "kıdem tazminatı" için artık sadece işten çıkarılmayı beklemek gerekmiyor. Belirli bir prim gününü ve sigortalılık süresini dolduranlar, "emeklilikte yaş dışı şartları" sağlayarak kendi isteğiyle ayrılsalar dahi tazminatlarını alabiliyor. Ancak burada 1999 öncesi, 1999-2008 arası ve 2008 sonrası işe girenler için bambaşka kurallar işliyor. Kimisi 3600 günle bu hakkı elde ederken, kimisi için 7000 gün şartı aranıyor.
Yayınlanma :
19.03.2026 15:46
Güncelleme
: 19.03.2026 15:46
Yorum Yazma Kuralları
Lütfen yorum yaparken veya bir yorumu yanıtlarken aşağıda yer alan yorum yazma kurallarına dikkat ediniz.
Türkiye Cumhuriyeti yasalarına aykırı, suç veya suçluyu övme amaçlı yorumlar yapmayınız.
Küfür, argo, hakaret içerikli, nefret uyandıracak veya nefreti körükleyecek yorumlar yapmayınız.
Irkçı, cinsiyetçi, kişilik haklarını zedeleyen, taciz amaçlı veya saldırgan ifadeler kullanmayınız.
Türkçe imla kurallarına ve noktalama işaretlerine uygun cümleler kurmaya özen gösteriniz.
Yorumunuzu tamamı büyük harflerden oluşacak şekilde yazmayınız.
Gizli veya açık biçimde reklam, tanıtım amaçlı yorumlar yapmayınız.
Kendinizin veya bir başkasının kişisel bilgilerini paylaşmayınız.
Yorumlarınızın hukuki sorumluluğunu üstlendiğinizi, talep edilmesi halinde bilgilerinizin yetkili makamlarla paylaşılacağını unutmayınız.
Yorumlar
Kalan Karakter: